Об этом рассказали в Минтруда и соцзащиты.
При расчете больничного молодому работнику, который устроился на работу и вскоре заболел, учитывается его фактический заработок, если он был.
Если же среднедневной заработок для расчета больничного получится очень маленький, за основу будет взят размер минимальной заработной платы.
Для мам, которые находились в отпуске по уходу за ребенком, вышли на работу, отработали меньше месяца и ушли на больничный, в расчет берется фактический заработок или минимальная зарплата. Отпуск по уходу за ребенком из расчетного периода исключается.
Как правило, среднедневной заработок будет высокий. В обратном случае примется расчет из минимальной заработной платы.
Служба информации «ГП»
Источник: grodnonews.by
Фото: из открытых интернет-источников
